近日，山东省科学技术协会公布了2024年度山东省青年科技人才托举工程入选人员名单。山东通信学会推荐的中国电信山东分公司高级工程师郝佳伟、中国联通济南分公司张相南博士、中国移动山东公司网络运维专家李能等3人入选。
山东省青年科技人才托举工程是山东省科学技术协会为促进青年科技人才的成长、加强高层次科技创新后备人才队伍建设而实施的人才战略项目。托举工程每年遴选一批次被托举人，每批次实施周期为2年。通过前期推荐和评审，2024年度共有134名人员入选山东省青年科技人才托举工程，其中由省科协遴选100名，由各共同组织实施单位遴选34名。
通过主动争取成为青托人才共同实施单位，山东通信学会积极作为，努力为人才的成长搭建交流创新和能力提升的平台，积极发掘和培养通信科技领域的优秀青年科技人才，为促进全省科技人才队伍的建设、推动通信科学技术领域的创新和发展贡献一份力量。
郝佳伟，中国电信山东分公司，高级工程师 自2023年参加工作以来，就职于中国电信山东分公司安全运营中心，从事安全攻防、云安全、卫星安全等网络空间安全领域的研究。在网络安全工作中不断突破寻求创新，取得众多科技创新成果、网络安全建设项目、竞赛荣誉奖项。获得了山东省技术能手称号，全国技术能手申报中，同时是中央网信办网络安全实战人才库成员、济南市高层次人才。在安全运营工作中，发现并收敛风险10万余项，处理应急响应事件100多起。作为企业攻防实验室负责人，负责实验室项目建设、日常运营和人员培养。实验室共取得国家级、省部级荣誉奖项50多项。在科研和创新工作中，作为第一作者发表了SCI论文，并持续在云安全领域研究，已发表3篇专利。
张相南，西安电子科技大学工学博士，中国联通济南分公司工程师 参加工作以来，一直从事于计算机视觉与大模型相关领域的工作，研究内容包括目标检测任务中多方向多尺寸目标的精确检测、图像中特定状态感知分析以及垂域大模型落地与自动化评估方法。研究内容以数学计算为基础，从分析解决问题角度出发，提出了一系列的损失函数、特征融合以及训练策略等底层方法。所有方法均与网络结构解耦，在保持高效率的同时具有广泛的适用性。在产学研结合方面，针对企业科创需求以及当今市场动态，联合学术界与上下游生态伙伴，多次组织企业赋能培训。目前已发表SCI论文5篇，EI论文2篇，参与发明专利授权5项，主持山东省联通重点项目，主持市公司产学研合作实验室项目，并获得多项联通集团级、省级奖项。
李 能，中国移动山东公司，网络运维专家自2020年参加工作以来，就职于中国移动山东公司，从事传输网运维管理工作，精准部署“1+2+4+N”综合性方案，建立全专业价值评估模型，触发优化2.2万台设备退网下电，最大化发挥网络资产效益。坚持科技创新与工作实际结合，发表多篇EI及中文核心期刊论文，累计申请专利3个，取得管理提升、QC、实践创新等各类成果30余项。